Een goede aansluiting op de arbeidsmarkt is waardevol voor studenten; zij kunnen dan beter kennismaken met de beroepspraktijk. Om dit te faciliteren zijn diverse mbo-scholen onlangs nieuwe samenwerkingen gestart met bedrijven in hun regio. Waaronder Scalda, mboRijnland, Rijn IJssel en Landstede MBO.
Oefenen in een kinderopvang
Bij Scalda is een nieuw praktijklokaal voor de opleiding Kinderprofessional geopend. In samenwerking met kinderopvangorganisaties Kibeo en Kinderopvang Walcheren (KOW) is een realistische kinderopvangomgeving gecreëerd, waarin studenten het vak kunnen oefenen. Nancy Bolders, teamvoorzitter Kindprofesisonal Bevelanden, merkte dat een echte kinderopvangsfeer ontbrak tijdens haar lessen: ‘Ik kom zelf uit de kinderopvang en miste in het lokaal de beleving die je wilt overbrengen aan studenten. Als je lesgeeft over bijvoorbeeld babyontwikkeling, is het juist waardevol als je letterlijk bij een bedje kunt staan en kunt laten zien waar je op moet letten.’ Ook vanuit het werkveld werd die behoefte gevoeld.
Studenten leren niet alleen wát belangrijk is in de kinderopvang, maar zien en ervaren ook direct waarom. Dat helpt hen om beter voorbereid aan hun stage of toekomstige baan te beginnen. Voor kinderopvangorganisaties betekent dit ook een betere aansluiting tussen de onderwijs en praktijk. Want studenten kunnen al basisvaardigheden ontwikkelen voordat ze op stage gaan.
Mechatronica in het echte bedrijfsleven
Ook de studenten mechatronica van mboRijnland kunnen genieten van een samenwerking met het bedrijfsleven. De mbo-school ging een samenwerking aan met Cargill in Gouda. Bij dit bedrijf werken ruim 300 medewerkers aan de productie van halffabricaten op basis van natuurlijke grondstoffen. En ook bij hen is er een grote behoefte aan technisch opgeleide vakmensen. Een win-win situatie dus.
Met deze nieuwe samenwerking laat Cargill studenten in een vroeg stadium kennismaken met het bedrijf en de technische omgeving, zodat een continue stroom van goed opgeleide mensen op de arbeidsmarkt komt. Niet alleen voor Cargill zelf, maar ook voor andere technische bedrijven in de regio. ‘Studenten leren bijvoorbeeld over een elektromotor in de les en kunnen die vervolgens meteen in het echt zien en begrijpen hoe het in een bedrijf werkt. Dat maakt leren niet alleen concreter, maar ook motiverender’, aldus Robert Krens, docent Mechatronica en Smart Technology.
Journalistiek voor de stad
In Arnhem lanceerde Rijn IJssel ook een nieuwe samenwerking met Into Arnhem en Citymarketing Arnhem. Binnen de opleiding Journalistiek & Media krijgen studenten zo de kans om voor hun leereenheid Storytelling te werken aan echte verhalen uit Arnhem. En zo wordt de stad hun klaslokaal. Opvallend is dat studenten bewust kiezen voor deze praktijkvorm binnen de leereenheid. Want zo maken zij kennis met het werken voor echte opdrachtgevers, de dynamiek van deadlines en de verantwoordelijkheid die hoort bij publicaties die daadwerkelijk in de stad worden ingezet.
De verhalen die voortkomen uit deze samenwerking worden gedurende het jaar verder uitgewerkt en waar mogelijk gepubliceerd via verschillende kanalen.
Familiebedrijven in de spotlight
Ook Landstede MBO draagt haar steentje bij aan een nieuw samenwerkingsinitiatief. Via FAMILIE IN BEDRIJF staan het belang van familiebedrijven en regionale samenwerking centraal. Samen met hogeschool Windesheim en een aantal andere bedrijfspartners willen ze kennis over familiebedrijven beter beschikbaar en toegankelijk maken. Zo blijven ondernemers, intermediairs en het onderwijs op de hoogte van elkaars ontwikkelingen, én worden lijntjes korter.
Daarom werken ze binnen het Centre of Expertise (CoE) van FAMILIE IN BEDRIJF samen aan het verbinden van praktijk en onderwijs.
Lees de nieuwsberichten van Scalda, mboRijnland, Rijn IJssel en Landstede MBO over deze samenwerkingen