Op dinsdag 11 juni is de coöperatie RegioOpleiders in Zwolle gelanceerd. Met dit initiatief van veertien onderwijsinstellingen in de regio Zwolle ontstaat één loket voor leven lang ontwikkelen.
Werkgevers kunnen bij RegioOpleiders terecht voor maatwerkopleidingen in het kader van leven lang ontwikkelen. Het initiatief speelt in op de huidige arbeidsmarkt, waarin beroepen en beroepsvaardigheden steeds sneller veranderen. Via RegioOpleiders krijgen werknemers de kans zich gedurende het werkend leven te blijven ontwikkelen. Volgens Douwe Prinsse, directeur van RegioOpleiders is dat belangrijk: ‘Wil je gaan voor een toekomstbestendige, vitale economie in de regio, dan is het belangrijk dat werkgevers hun werknemers de kans geven om zich voortdurend te blijven ontwikkelen. Want beroepen en ambachten veranderen steeds sneller. Onderwijs is hierbij onmisbaar.’
Schakelen en makelen
De coöperatie RegioOpleiders is een initiatief van acht Zwolse mbo en hbo-scholen, waaronder het Deltion College, Landstede en Cibap. Ook de NRTO, de branchevereniging van particuliere opleiders, werkt mee. Inmiddels hebben ook het Alfa College en het Drenthe College zich aangesloten. RegioOpleiders schakelt en makelt tussen werkgevers en opleidingsinstituten.
Voorbeeldproject
Volgens Douwe Prinsse dient RegioOpleiders in het land als voorbeeldproject: ’De samenwerking tussen onderwijsinstellingen en particuliere aanbieders van scholing is nieuw en uniek. MBO in Bedrijf ondersteunt het initiatief en de Argumentenfabriek heeft er een boek over gepubliceerd. Door het aanbieden van training, begeleiding en intervisie ondersteunen we werknemers zodat ze zich kunnen professionaliseren. Wij creëren scholing die aansluit op de praktijk en die voor werkgevers gemakkelijk vindbaar is. Kortom: wij houden ons bezig met arbeidsmarktrelevant opleiden, we ontzorgen werkgevers en dragen bij aan wendbare oplossingen voor de regio Zwolle.’
Lees het boek RegioOpleiders. Samenwerking tussen publieke en private scholingsaanbieders in de regio Zwolle