Werkgeversorganisatie MKB Nederland is tegen een verplichte minimale stagevergoeding. Volgens voorman Jacco Vonhof moet een stagevergoeding passend zijn bij de bijdrage die de student levert.
Vonhof doet zijn uitspraken in een interview met dagblad De Telegraaf. In het interview spreekt Vonhof zijn zorgen uit over het groeiende tekort aan vakmensen. Volgens de werkgeversvoorman is er alleen in de techniek al een tekort van 45.000 werknemers. Dat het aantal mbo-studenten daalt verergert het probleem. ‘De tekorten gaan alleen maar toenemen’, aldus Vonhof.
Bekostiging
Vonhof pleit voor een ander bekostigingssysteem in het mbo. Omdat op dit moment scholen betaald worden per student, hebben scholen baat bij het aanbieden van zoveel mogelijk opleidingen. Daar zitten ook opleidingen bij met minder maatschappelijke relevantie. Het zou beter zijn, aldus Vonhof, als scholen een vast bedrag krijgen. Zij kunnen dan ervoor kiezen alleen opleiding aan te bieden waar de maatschappij echt behoefte aan heeft. Scholen zouden daarnaast extra beloond moeten worden als zij opleiden voor de grootste tekortsectoren.
Stagevergoeding
Voor een verplichte minimale stagevergoeding voelt Vonhof niet veel. Volgens hem toont onderzoek aan dat de kosten en baten van stages enorm verschillen. Een verplichte minimale vergoeding gaat stageplaatsen kosten, vreest hij. Vonhof: ‘Wij zijn voor een stagevergoeding, maar passend bij de bijdrage die de student levert.’ Diverse partijen in de Tweede Kamer pleiten voor een verplichte minimale stagevergoeding. Minister Bruins doet op dit moment onderzoek naar de voors en tegens van een verplichte vergoeding.
Lees ook: Aanpak stagediscriminatie: werkgevers trappen op de rem